陕西路桥集团召开一届二次职代会暨2026年工作会和党建纪检监察工作会议

系统管理员 发布时间:2026-01-23 点击率:96

1月23日,陕西路桥集团召开一届二次职代会暨2026年工作会和党建纪检监察工作会议。会议传达了陕西交控集团和市政路桥集团2026年工作会议精神,全面总结集团2025年和“十四五”时期工作,分析面临形势,安排部署2026年重点工作。集团公司党委书记、董事长石强出席会议并讲话,党委副书记、总经理解刚安排部署2026年重点工作。

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石强充分肯定了全体干部职工在2025年付出的努力和取得的成绩,他指出,在交控集团和市政路桥的坚强领导下,全体干部职工同心协力、攻坚克难,积极应对市场变局与改革重任,推动企业发展实现全方位提升,迎来了综合实力、品牌形象、职工获得感显著增强的黄金发展期。


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石强分析了当前集团面临的形势和挑战,对于做好2026年和“十五五”谋篇开局工作,他指出,一是要回首五年奋进路,在总结与传承中汲取前行力量。“十四五”时期是集团公司发展历程中成就卓著、影响深远的五年,公司完成了体制重塑回归国有全资,跻身“百亿级”企业行列,市场布局从省内拓展至全国26个省市,项企一体化”平台和智慧工地建设成效显著,陕西路桥·品质建造”的金字招牌在重大工程建设中得到有力印证,收入和福利待遇稳步提高,工作生活条件不断改善,凝聚力和向心力显著增强。二是洞察时代变局,在机遇挑战中锚定“十五五”发展方向。“十五五”时期是集团转型升级、赢得未来的关键期,面对国家高质量发展战略带来的机遇与行业深刻变革的挑战,要看到国家和行业促投资稳增长的机遇,看到交控集团大平台带来的基本盘,也要看到建筑业规模见顶、竞争加剧的新挑战,以自身的主动性和确定性应对外部环境的不确定性。三是聚焦“四大攻坚”工程,在改革创新中塑造面向未来的核心竞争力。2026年是开局起步的关键一年,要深化治理改革攻坚,激活组织内生新动能;要实施创新驱动攻坚,构筑转型升级新引擎;要推进前瞻布局攻坚,拓展持续增长新空间;要开展精益管理攻坚,夯实价值创造新基础。破除发展障碍,积蓄前进动能,将宏伟目标转化为发展实景。四是筑牢人才根基,在共建共享中凝聚砥砺前行的强大合力。要构建企业与员工的命运共同体,通过共同愿景,以事业舞台凝聚奋斗合力,完善激励保障,以价值回报激发人才活力,建设总部基地,以人文关怀增强归属认同;锤炼过硬作风,以头雁效应引领实干风尚。


石强指出,站在“十五五”新起点,全体路桥人要聚力推进“科技路桥、品质路桥、幸福路桥”建设,以科技实力重塑核心竞争力,以精益管理夯实立身之本,以员工幸福汇聚力量之源。要以坚韧不拔的意志和锐意开拓的精神,实干笃行,砥砺奋进,奋力谱写陕西路桥高质量发展新篇章。


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解刚从8个方面对2026年重点工作进行了安排部署:一是攻坚市场开发,打好破局突围主动仗。坚持以市场开发为龙头,坚定“走出去、向外拓”战略导向,在稳固省内基本盘的同时,深耕省外力求新突破,稳拓海外市场新空间,延链补链拓展新业态。二是强化项目履约,持续提升品牌影响力。全力以赴保证神盘、洛卢、鄠周眉,海南什白等续建高速项目按期通车,强化质量管理,健全全流程质量责任体系,筑牢安全防线,加强环境保护。三是深化精细管理,持续提升价值创造力。锚定“精细化管理提升年”总体部署,强化法人管项目与项目经理负责制协同机制,深化“全周期、全要素、全链条”商务管理体系落地,深化项目复盘推广降本增效经验,加强财务精细化管理与内部审计。四是强化科技赋能,持续提升主业竞争力。搭建协同创新平台,推动产学研用深度融合,加快数字化转型,提升建造智能化、管理智慧化水平,推进绿色施工技术升级与应用。五是锐意改革创新,持续激活发展新动能。按照“市场化、法人化、专业化、区域化、差异化”原则,优化组织结构,健全激励机制,健全人才“引育留用”工作体系,改善福利待遇,积极推进办公楼和住宅建设,结合实际解决职工住房需求。六是增强合规意识,持续筑牢风险防控网。全面贯彻交控集团法治国企建设工作方案,落实内控合规体系建设成果,严控重点领域和关键环节风险,强化海外业务合规管理和风险防范。七是加强党建融合,持续提升引领保障力。强化全面从严治党“四维”责任机制,党建与生产经营融合,加强基层党工团组织建设,加强文化宣传引导增强价值认同。八是加强规划宣贯,持续提升执行落实力。采取多种形式开展“十五五”发展规划宣贯培训和动员沟通,大力弘扬“快实新精盯廉”六字新风,把谋划变成行动。
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会上,集团公司副总经理吴磊传达了上级工作会议精神,党委委员、副总经理、工会主席杨永春作工会工作及经费审查报告,党委委员、总会计师孙夏丽作财务运行情况报告,党委委员、纪委书记王茂作纪检监察工作报告,副总经理张微宣读2025年经营目标考核通报,总工程师杨武策宣读2025年度先进表彰决定。就职工提案做了答复说明,开展了集团公司2025年度干部选拔任用及新提拔任用干部民主评议。


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集团领导班子成员,总助级管理人员,各部门负责人;各单位领导班子成员;重点工程项目经理、党支部书记、总工程师;省外市场开发中心负责人;先进集体及个人代表;各单位近两年新入职大学生代表列席参加会议。

转载于:陕西路桥集团